宁夏灵武市新兴领域党建工作指导员能力素质提升培训班开班

　　9月3日，宁夏灵武市新兴领域党建工作指导员能力素质提升培训班开班，灵武全市170名新兴领域党建工作指导员参训。

　　此次集中培训为期2天，邀请宁夏回族自治区、银川市委党校专家及灵武市委组织部业务骨干授课，围绕中央八项规定及其实施细则精神等内容进行深入解读。同时，针对提升新兴领域“两个覆盖”工作质效、党支部标准化规范化建设水平，详细讲授《实施“双融双强”行动 分类推进新兴领域党建工作提质增效》具体要求与基础党务工作规范流程，着力提升学员实务操作能力。培训以专题辅导为主，旨在提升新兴领域党建工作指导员业务能力水平，增强新兴领域党建工作的责任感，促进党建与发展深度融合，以高质量党建引领新兴领域高质量发展。

　　“此次培训班我们主要瞄准党建工作指导员培训需求，按照‘缺什么、补什么’要求，深度剖析和梳理近年来新兴领域党建工作中存在的短板弱项和‘两个覆盖’集中攻坚工作中的痛点难点问题，对党建工作指导员下一步如何开展工作进行了充分的探讨并制定了培训方案，找准新兴领域党建工作与业务发展的结合点、切入点。”灵武市委社会工作部相关工作人员表示。

　　据悉，为进一步提高新兴领域“两个覆盖”工作质效，全面提升党建工作指导员和党务工作者能力素质，聚焦党建工作的基本理论、制度规范和工作方法，党员发展教育管理、组织生活制度等重要业务知识，灵武市创新“两新工委+行业党（工）委+支部”点名调训方式，分层分级开展各类教育培训。今年以来，灵武市新兴领域举办各类培训班、专题讲座12期875人次。

　　下一步，灵武市将牢固树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”理念，聚焦新兴领域党员学习教育，建立教育培训体系，在课程设置、培训方式、目标需求上持续发力，不断增强新兴领域党建工作质效。

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